为了充分发挥商业工作促进生产,引导生产,保障供应,繁荣经济的作用,搞好_______回收和供应工作,经双方协商同意,签订联合经营合同,共同遵照执行。
第一条 联合经营单位
______________________称 (甲方)
______________________称 (乙方)
第二条 联合经营企业名称
________________联合经营店
第三条 组织领导
甲方出_______名,乙方出_______名组成联营企业经营管理委员会,设正主任_______名,付主任_______名。
委员会的职责是:
1.对联营店实行领导和监督;
2.决定联营店正、付经理及主要人员的选配和调整;
3.研究决定联营企业的重大经营问题;
4.联营店的正、付经理均由乙方担任。
第四条 甲乙双方的工作职责
甲方:
1.根据业务经营的需要,提供_______专项经营的流动资金;
2.掌握经营政策和价格政策;
3.进行日常业务辅导。
乙方:
1.全面负责回收网点,存放货场和各种加工运输工具的安排;
2.合理调整和使用人员;
3.组织好日常购销业务工作。
第五条 经营范围
1._____________________;
2.有权接收规定划区内代购点和自营户的收购业务;
3.有权经营________________地区的购销业务;
4.经过批准,有权与省内外开展_______的经营业务;
5.认真贯彻执行合同法,对外签订的合同,须经市工商行政管理局签证后生效。
第六条 价格权限
1.联营企业成立物价评议小组,在市物资回收公司物价科的管理指导下进行工作;
2.执行全市统一规定的收购价、交换价、销售价;
3.在执行统一销售价的基础上,联营店可根据市场的行情变化和地区差价,有权在不超过_______%的浮动范围内,自行调整价格;
4.在________________地区开展业务,应服从当地价格管理,不得采取高价吸引开展业务;
5.市区不得采取违犯统一价格的手段,吸引代购点和自营户的回收业务。
第七条 财务管理
1.建立完整的财务核算制度;
2.按照上级规定,按月、季度编报进、销、费用、利润、计划,报有关领导部门;
3.严格执行财经纪律,按国家财税部门规定,支付各项费用;
4.帐目清楚,核算准确;
5.定期向管理委员会提报工作情况资料。
第八条 人员及盈亏分配
1.联营店的工作人员,要本着精简节约的原则从实际出发,合理定员。如业务发生变化需要增加时,必须管理委员会批准,原则上从待业青年中挑选。
2.甲方派驻联营店的辅导员,其工资和一切待遇,仍由甲方负责,派驻人员,不得从联营店索取额外利益。
