法律文库
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证券业从业人员资格管理办法
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证券业从业人员资格管理办法是为了加强证券从业人员资格管理,促进证券市场规范发展,保护投资者合法权益而制定的。2002年10月22日证监会第16次主席办公会审议通过,2002年12月16日证监会令第14号公布,自2003年2月1日起施行。最新证券业从业人员资格管理办法全文包括总则、从业资格取得和执业证书、监督管理、罚则、附则共五章二十九条。[ 详情 ]
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国务院关于工人退休、退职的暂行办法
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全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议于1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议通过。附：国务院关于工人退休、退职的暂行办法。[ 详情 ]
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未成年人保护法全文
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中华人民共和国未成年人保护法是为了保护未成年人的身心健康，保障未成年人的合法权益，促进未成年人在品德、智力、体质等方面全面发展，把他们培养成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业接班人，根据宪法而制定的法律。1991年9月4日第七届全国人民代表大会常务委员会第二十一次会议通过《中华人民共和国未成年人保护法》；2006年12月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十五次会议通过第一次修订；2012年10月26...[ 详情 ]
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实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定
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实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定是为了实施《中华人民共和国社会保险法》而制定的。人力资源和社会保障部第67次部务会审议通过,2011年6月29日人力资源和社会保障部令第13号公布,自2011年7月1日起施行。最新实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定全文包括关于基本养老保险、关于基本医疗保险、关于工伤保险、关于失业保险等共七章三十条。[ 详情 ]
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职工带薪年休假条例
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职工带薪年休假条例是为了维护职工休息休假权利,调动职工工作积极性,根据劳动法和公务员法制定的。2007年12月7日国务院第198次常务会议通过,2007年12月14日国务院令第514号公布,自2008年1月1日起施行。[ 详情 ]
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劳动争议仲裁委员会办案规则
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劳动争议仲裁委员会办案规则是为实现劳动仲裁办案规范化,保证办案质量,及时真确地处理劳动争议而制定的。1993年10月18日劳动部颁发《劳动争议仲裁委员会办案规则》的通知,自1993年10月18日起施行。最新劳动争议仲裁委员会办案规则全文包括总则、管辖、仲裁参加人、案件受理、暂减仲裁准备等共十一章六十四条。[ 详情 ]
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中华人民共和国公益事业捐赠法全文
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中华人民共和国公益事业捐赠法是为了鼓励捐赠，规范捐赠和受赠行为，保护捐赠人、受赠人和受益人的合法权益，促进公益事业的发展而制定的法律法规。1999年6月28日第九届全国人民代表大会常务委员会第十次会议通过，自1999年9月1日起施行。[ 详情 ]
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安全评价机构管理规定
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安全评价机构管理规定是为加强安全评价机构的管理,规范安全评价行为,建立公证、公平、竞争、有序的安全评价技术服务体系而制定的。2009年6月15日国家安全生产监督管理总局局长办公会议审议通过,2009年7月1日国家安全生产监督管理总局令第22号公布,自2009年10月1日起施行。最新安全评估机构管理规定全文包括总则、取得资质的条件和程序、安全评价活动、监督管理、罚则、附则共六章四十三条。[ 详情 ]
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保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理规定
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保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理规定是为了加强和晚上对保险公司董事、监事和高级管理人员的管理,保障保险公司稳健经营而制定的。2014年1月23日中国保险监督管理委员会令第1号发布,自发布之日起施行。最新管理规定全文包括总则、任职资格条件、任职资格核准、监督管理、法律责任、附则共六章五十三条。[ 详情 ]
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国有企业工资内外收入监督检查实施办法
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国有企业工资内外收入监督检查实施办法是根据《全民所有制工业转换经营机制条例》规定制定的。1995年4月21日劳动部发[1995]218号发布实施。最新国有企业工资内外收入监督检查实施办法全文包括总则、实施范围、监督、检查内容、监督检查方法、罚则、附则共七章三十条。[ 详情 ]
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中华人民共和国引航员注册与任职资格管理规定
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引航员注册与任职资格管理规定是为加强引航员管理,提高引航员素质,保障水上交通安全,保护水域环境而制定的。2008年2月13日交通部发布,2013年12月24日交通运输部修正。最新引航员注册于任职资格管理规定全文包括总则、引航员任职、引航员培训、考试和评估、监督管理、法律责任、附则共六章五十二条。[ 详情 ]
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劳动防护用品质量监督检验机构管理办法
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劳动防护用品质量监督检验机构管理办法是为加强对劳动防护用品质量监督检验机构的管理而制定的。1995年6月23日劳动部发[1995]265号发布,自发布之日起施行。最新劳动防护用品质量监督检验机构管理办法全文包括总则、审查认可、任务、管理等共五章二十一条。[ 详情 ]
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就业促进法全文
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中华人民共和国就业促进法是为了促进就业，促进经济发展与扩大就业相协调，促进社会和谐稳定而制定的法律法规。于2007年8月30日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议通过。最新就业促进法全文包括总则、政策支持、公平就业、就业服务于管理、就业教育和培训、就业援助、监督检查、法律责任、附则共九章六十九条。[ 详情 ]
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生产安全培训管理办法
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生产安全培训管理办法是为了加强安全生产培训管理,规范安全生产培训秩序,保证安全生产培训质量,促进安全生产培训工作健康发展而制定的。2011年12月31日国家安全生产监督管理总局局长办公室会议审议通过,2012年1月19日国家安全生产监督管理总局令第44号公布,自2012年3月1日起施行。最新安全生产培训管理办法全文包括总则、安全培训机构、安全培训、安全培训的考核、安全培训的发证、监督管理、法律责任、附则共八章五十二条。[ 详情 ]
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国有企业工资内外收入监督检查实施办法
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国有企业工资内外收入监督检查实施办法是根据《全民所有制工业企业转换经营机制条例》规定制定的。1995年4月21日劳动部发[1995]218号发布实施。最新国有企业工资内外收入监督检查实施办法全文包括总则、实施范围、监督、检查内容、监督检查方法、罚则、附则共七章三十条。[ 详情 ]
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安全生产事故隐患排查治理暂行规定
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安全生产事故隐患排查治理暂行规定是为了建立安全生产事故隐患排查治理长效机制,强化安全生产主体责任而制定的。2007年12月22日国家安全生产监督管理总局局长办公会议审议通过,2007年12月28日国家安全生产监督管理总局令第16号公布,自2008年2月1日起施行。最新安全生产事故隐患排查治理暂行规定全文包括总则、生产经营单位的职责、监督管理、罚则、附则共五章三十二条。[ 详情 ]
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工伤保险条例（最新工伤保险条例全文）
颁布单位：国务院 颁布文号：国务院令第586号 颁布时间：2003-04-26 执行时间：2010-12-31 时 效 性：现行 效力级别：行政法规
工伤保险条例是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险而制定的。2003年4月27日中华人民共和国国务院令第375号公布；根据2010年12月20日《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》修订，并于2011年1月1日施行，2017年将继续使用该版本修订版。2017年最新工伤保险条例包括工伤保险基金、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤保险待遇、监督管理、法律责任等...[ 详情 ]
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有条件的事业单位实行工资总额同经济效益指标挂钩暂行办法
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有条件的事业单位实行工资总额同经济效益指标挂钩暂行办法是为适应社会主义市场经济发展的需要而制定的。1995年4月24日人计发[1995]51号发布施行。最新有条件的事业单位实行工资总额同经济效益指标挂钩暂行办法全文包括总则、工效挂钩范围及条件、经济效益指标和社会效益指标确定等共十章二十七条。[ 详情 ]
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工程咨询单位资格认定办法
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工程咨询单位资格认定办法是为严格市场准入,保障工程咨询质量,根据《中华人民共和国行政许可法》等有关规定制定的。2005年3月4日国家发展和改革委员会令第29号发布,自发布之日起施行。最新工程咨询单位资格认定办法全文包括总则、工程咨询单位资格等级标准、工程咨询专业和服务范围的划分等共九章三十六条。[ 详情 ]
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就业训练规定
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就业训练规定是为了规范和推动就业训练工作,提高劳动者的职业技能,促进就业,根据有关法律、法规的规定制定的。1994年12月9日劳部发[1994]490号发布,自1995年1月1日起施行。最新就业训练规定全文包括总则、组织与管理、就业训练中心、非劳动部门办就业训练、考核与发证、经费、罚则、附则共八章五十一条。[ 详情 ]
法律咨询FAQ
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